楼下解忧铺丨当房子“上了年纪”谁来管?
新湘潭客户端
云龙山庄小区邻里之间,一派欢乐和睦氛围。(全媒体记者 李新辉 摄)
“楼下解忧铺”系列报道③
当房子“上了年纪”谁来管?
——从云龙山庄小区看基层治理破局之道
全媒体记者 熊婷
当电梯成为新建小区标配,当人车分流成为品质住宅常态,那些承载着城市发展记忆的老旧小区,却在时光侵蚀中逐渐陷入管理困境。建筑老化、设施陈旧、物业撤离……这些“高龄”住宅如何焕发新生?近日,记者深入湘潭县易俗河镇花果山社区云龙山庄小区,探寻基层治理的破局之道。
记者调查:专业管理缺位 老旧小区治理难
“物业突然撤离,小区一夜瘫痪。”2025年元旦刚过,湘乡市滨江花园业主在问政平台发出紧急求助。此时距春节仅25天,小区却陷入黑暗:电梯停运、垃圾堆积、治安告急。湘乡市住建局调查显示,该小区业委会与万邦物业签订的合同本应持续至2024年底。但因物业费收缴困难、企业运营难以为继等原因,2024年10月,万邦物业已向业委会及社区提交撤管报告,并在业主群公示。随着年底服务合同到期,物业如期撤离。
记者调查发现,此类事件并非个案。2023年9月,岳塘区宝安江南城因物业撤离导致电梯停运,经板塘街道紧急协调,由摇钱树社区代管并引入临时物业恢复基础服务。市住建局数据显示:截至2024年11月,湘潭2228个住宅小区中,无专业物业管理的高达1404个,占比63%。当专业管理缺位,自治能否破局?在湘潭县云龙山庄小区,记者见证了从“治理洼地”到“示范样本”的蜕变。
经验分享:云龙山庄的治理蝶变
步入云龙山庄小区,整洁环境映入眼帘:停车位整齐划一,绿化景观错落有致,健身器材、充电桩等设施一应俱全。最引人注目的是入口处悬挂的《业主自治管理规约》全文。这个曾因物业撤离陷入瘫痪的小区,如今已成为湘潭基层治理的示范样本。
当问起小区如何由乱到治,作为治理全程见证者,花果山社区党支部书记唐素深有体会,她说,“我们小区从乱到治有三个法宝:党建引领、法治护航、居民自治。”
始建于2003年的云龙山庄原是开放式小区。过去这里治安混乱、卫生堪忧、盗窃频发,居民怨声载道,基层干部疲于奔命。小区曾尝试引进物业、聘请保洁、成立临时业委会等多种措施,均未解决根本问题。“居民不满意物业服务,物业费也收不齐,物业管理公司勉强服务了五年还是撤出了。”小区现任业委会主任罗介龙回忆道。
转机出现在2021年,花果山社区通过入户走访征集民意后,动员退休党员干部王启高、刘海平分别牵头成立功能型党支部和业委会。唐素介绍,两位同志不取报酬、处事公道、群众威信高,成功破解了小区长期存在的“无人管”“不愿管”“管不住”难题,为自治奠定组织基础。
在王启高、刘海平两位带头人组织下,业委会会同社区法律顾问历时一个月,八易其稿,制定《云龙山庄小区业主自治管理规约》(以下简称《规约》)。经乡镇司法所法制审核的《规约》涵盖权利义务、经费管理、矛盾调解等9大板块,尤其针对停车费管理难题,明确收费标准与违约成本。实施后,小区年管理成本从物业公司时期的近50万元降至20万元左右。更令居民满意的是,公共收益全部用于改造绿化、修建休闲广场和充电桩等设施。“现在成本降了,居民满意度反而升了。”唐素说。
创新之举:变“人治”为“法治”
云龙山庄的转型并非一帆风顺。居民虽然对王启高、刘海平深信不疑,但也有担忧:“你们现在干得好,要是不干了怎么办?”
面对这个“灵魂拷问”,众人深刻意识到:必须让居民树立建设“共同家园”的“主人翁”意识。为此,小区党支部联合乡镇司法所在小区内设立法治宣传点,定期解读《民法典》《物业管理条例》等法规。观念转变使《规约》推行水到渠成,更激发居民组建志愿队伍的热情。目前小区推选出12名楼栋长、30名单元长,汇聚60名来自各行业的治理能手,包括党员干部、民间工匠、退役军人等,形成里手治理“行动队”。
在业委会原主任刘海平去世后,业委会原副主任罗介龙在居民支持下迅速补位,“罗介龙原本就是小区的修理能手,服务意识强,居民也信任他。”王启高说,今年以罗介龙为首新一届业委会正在筹划两件大事:将休闲广场年久失修的凉亭改造为居民活动舞台,修整小区背面绿化并增设停车位。今年3月经业主代表大会表决,两个项目均获支持。
“由此可见,自治不是权宜之计,而是长效机制。”王启高指着公示栏上的《规约》说,法治框架下的居民共治,让小区管理既有温度又有准绳。如今,这个曾经的问题小区,正绽放出共建共治共享的新活力。
记者手记
当物业撤离、电梯停运成为老旧小区治理之痛,湘潭云龙山庄的蝶变之路,揭示了破解治理困局的核心密码——从“人治”到“法治”、从“旁观”到“共治”的深层转型。
老旧小区的治理危机,本质是城市化进程中多重矛盾的叠加。湘潭超六成小区无专业物业管理的现实,暴露出传统模式的脆弱性:物业盈利诉求与居民低缴费意愿的冲突,松散的业委会与复杂治理需求的脱节。湘乡滨江花园电梯停运事件便是缩影——物业撤离后,业委会无力兜底,社区也措手不及。
云龙山庄的突围始于党建引领下的共识凝聚。退休党员干部牵头组建业委会,将碎片化诉求转化为集体意志。经司法审核的《自治管理规约》为社区注入法治基因,停车费争议、公共收益分配等难题通过刚性规则化解,管理成本从50万元锐减至20万元,节省资金反哺绿化改造、充电桩建设,让居民共享“共同家园”的红利。
真正的变革在于居民角色的转变。由楼栋长、单元长及志愿者组成的“行动队”,将旁观者转化为参与者:退休工匠维修设施、退役军人巡逻治安,凉亭改造等方案通过业主代表大会民主表决。内生力量的生长,使得即便业委会带头人更替,社区治理仍能稳步前行。
这场实践昭示着基层治理的深层逻辑:破解“高龄”小区困境,需构建法治框架下的共治生态。基层党组织应做“赋能者”,让规则意识扎根社区;居民主体性的觉醒,则需通过利益共享实现权责平衡。当每个人都能在社区命运中写下注脚,老旧小区终将在共治中迎来新生。
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